Comment trouver l homme idéal ?
À celles qui s’interrogent sur la façon de s’y prendre ou, plus exactement, sur comment trouver l’homme idéal ? Je réponds tout simplement qu’en agence, les critères de sélection sont pointus et augmentent considérablement les chances de succès. Les consultantes relationnelles de mon équipe vérifient la véracité des informations qui leur sont rapportées et savent cerner l’univers de chaque personne. Il convient donc, pour éviter une situation embarrassante, de se présenter tel que l’on est. Nous savons tous que l’attirance, les sentiments amoureux sont tout aussi importants dans une relation que le mode de vie, l’éducation, le cursus et les loisirs. Ce sont des affinités qui mettent en exergue une réelle similitude. Et, bien évidemment, plus les centres d’intérêt convergent, plus ils favorisent l’entente du couple.
Sur Internet, ce sont les mots qui se rencontrent, au départ d’une relation. De fait, l’échange virtuel permet assez vite d’arriver à un niveau d’intimité que le contact réel ne favoriserait pas aussi facilement. Alors, comment trouver l’homme idéal ? En préférant le face-à-face aux longs pianotages sur clavier. En agence, il n’y a aucun risque de bâtir une fausse histoire : les protagonistes sont obligés de se considérer. Alors que, sur le Net, il est possible de s’enfermer dans un scénario. Eh oui : mentir sur Internet, tout le monde le fait, c’est bien connu !
Je suis prête à accepter la critique qui voudrait présenter mon agence matrimoniale Paris comme un site au casting sévère, mais comment trouver l’homme idéal sans prendre en compte les désirs individuels des candidat(e)s ? La mise en situation permet aux consultantes de faire un choix définitif qui privilégie les personnalités motivées, sortant du lot soit par leur humour ou leur physique, soit par leur univers ou leurs motivations. Bref, une expérience sympathique, professionnelle, avec une interlocutrice au taquet (qui à n’en point douter doit impérativement savoir « choisir »).
Doit-on nous en faire le reproche ? Je ne le pense pas : nous différencier est notre objectif premier !
Esther
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